5日の読売新聞夕刊11面より。
https://www.yomiuri.co.jp/national/20241105-OYT1T50087/
求人広告に「無料」と言っておきながら、後で請求されることでトラブルが多発しているよ、と解説しています。
冷静になって考えれば当たり前です。
定価でウン十万円かかる求人広告媒体に無料で載せられるのは、有り得ない。
無料ではビジネスとして成立しないのだから、売上が発生するカラクリが絶対にあります。
媒体を販売する会社が不安を煽って、求人広告媒体に要らないオプションを追加させてボッタくられるのはダメだよ、と私はいつも言っています。
その逆も然りで無料や超安価も有り得ない。
ウマイ話は必ずウラがあります。
ここに騙されてはいけない。会社ごとで正しい方法を見つけて、適切な価格で求人広告を使えば、かなり容易に採用は成功します。
その方法をほとんど毎日話しています。
昨日は六本木でちょっと話してきました。
関係された皆様、ありがとうございました。
採用においてお金を使い過ぎるのはまずいのですが、使わなさすぎもまずい。
適正に予算を使って確実に効果が得られる採用を、これからも伝えていきますよ！
高田晃一への講演依頼
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高田晃一の採用活動コンサル「採用の家庭教師」
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