大学での講演で新卒採用はコスパ最強で成功する
本日の日本経済新聞北陸版より。
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO90384000R30C25A7LB0000/
福井鋲螺が福井大学や早稲田大学など、大学での講演活動に注力しているそうです。
福井鋲螺はあわら市に本社があるくぎやネジなどの締め付け部品の大手企業です。
オーダーメイドでどんな無茶振りにも応えられる技術を持っているので、世界中の自動車や家電、医療機器などの製造業をお客様にしてます。
すごく良い会社ですよ。
この講演はキャリアセンターや生涯学習センターの主催ではなく、正課の授業です。
1コマ担当したり、特別講師に呼ばれたりする形態です。
目的は新卒採用です。
授業を通して自社をアピールしたり、授業の後に提出したレポートから興味を持った学生に対して、直接にアプローチします。
授業への対価は少なすぎますが、係る経費はほぼゼロですので、費用対効果が高い採用手段のひとつですね。
学部や学科によっては授業の中で、福井鋲螺のような製造業の人に話を多くさせたいと考えている大学もあります。
学部や学科の事務方にお問い合わせしたら、講演の機会を設けていただけることもありますよ。
高田晃一への講演依頼
http://takada188.com/alectures
高田晃一の採用活動コンサル「採用の家庭教師」
http://takada188.com/saiyocon-2
高田晃一の3時間でZ世代が集まり辞めない会社に変わる社内研修
http://takada188.com/kenshu
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高田晃一のレギュラーラジオ番組
ふくろうFM「タカダ式!成功する新卒採用」
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