採用について
大学へ電話をしただけで就活生からお問い合わせが来た長野市の会社
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年7月14日配信分より） 2025年6月1日時点での26卒就活生の内定率は、81.6％です。 前年同月比より0.8％マイナスです。 昨年と同じ動き方になったとも言 […]
伊東市のアレは貴社でも起きる！職務経歴のウソを見つける方法
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年7月14日配信分より） 静岡県伊東市長が、東洋大学除籍なのに卒業と詐称して、辞任しました。 また市長選を行うので、税金の大きな無駄遣いが発生します。 自治体で起 […]
採用担当が主人公の新卒採用マンガが発表されました
1日に発売された、採用担当が主人公の新卒採用漫画です。 作者自身が人事職経験者ですので、現場のゴタゴタをきちんと知ってエンターテインメント作品に仕上げています。 ここが素晴らしい。 https://amzn.to/4eP […]
グッとくる新刊が現れました
グッとくる新刊が現れました。 https://amzn.to/4npkgtF 新卒採用におけるエントリーシートの意義と効果を1章割いて解析しています。 ここがすごい！ 高田晃一への講演依頼 http://t […]
ＷＥＢサイトを見れば簡単にわかる貴社に応募が来ない理由
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年6月30日配信分より） 採用がうまくいかない理由のひとつに、今まさに採用中であることが求職者に伝わっていない点が挙げられます。 新卒も中途も同じです。 多くの企 […]
来場者が少ない合同企業説明会を貴社の大きなチャンスに変えるコツ
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年6月30日配信分より） 26卒の就職活動が終盤に入ろうとした今でも、全国各地で新卒向けの合同企業説明会が開催されています。 高校生向けの会は室蘭市で2回行われ、 […]
日本で成功する新卒採用のヒントはタイにもある
タイの全国紙、バンコクポストより。 https://www.bangkokpost.com/thailand/general/3055757/new-grads-caught-in-job-fix タイは新卒の就職難だよ […]
JA長野中央会の主催にて講演をしました
JA長野中央会の主催にて講演をしました！ 長野県にあるすべてのJAの採用担当者が集まる会にて、新卒採用の最新動向を話しながら、オープンカンパニー(インターンシップ)に就活生を確実に集めて、本選考へ応募していただくための方 […]
求職者から辞退されないための基本的すぎる面接の質問の作り方
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年6月16日配信分より） 毎年6月は、東京都で「就職差別解消推進月間」と定められています。 採用活動で差別と受け取られるような行為はやめましょうと広く呼びかけてい […]
新卒採用で地方企業が内定辞退を安価で防げる方法
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年6月16日配信分より） 新卒を採用しても内定辞退されることがあります。 入社確約をしたとしても辞退される企業は少なくありません。 4月1日までつなぎ止める仕組み […]
ハローワーク伊勢に行きました
ハローワーク伊勢に行きました。 採用と就活について、三重県独自でどんな制度があるのか？を、いろいろ調べてきました！ 高田晃一への講演依頼 http://takada188.com/alectures &nb […]
合説の参加者数を増やすアイデアを私は持っているよ
AAB秋田朝日放送ニュースより。 https://www.aab-tv.co.jp/news/aabnews-25060517110001/ 昨日、秋田市で合同企業説明会が開催されました。 知事が視察に来るほどの力の入れ […]
新潟市で採用と定着の講演をしました！
新潟市で講演をしました。 株式会社新潟ケンベイの取引企業が集まる会にて、コミュニケーションをタイトルにして、具体的にはZ世代社員の定着とコスパ最強の中途採用のノウハウについて話しました。 興味を惹いて聴いておられましたよ […]
インターンシップを止めて新卒採用が成功した企業は何をした？
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年6月2日配信分より） 昨日（6月1日）より、27卒の就職活動がいよいよ本格化しました。 就活生は内定を得るための第一歩として、インターンシップ選考に臨んでいます […]
地方都市での中途採用が成功する方法を実証する調査結果が出た！
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年6月2日配信分より） 中途採用において、転職活動で地元の求職者がどの手段を使っているかを知ることはとても重要です。 最近発表された調査結果に、その答えが明確に示 […]
佐倉商工会議所にて講演をしました！
佐倉商工会議所で講演をしました！ 千葉県佐倉市の地域性に合ったZ世代の中途採用と定着が成功する方法を話してきました。 参加された皆様の採用がうまくいくことを今後も支援していきます。 関係された皆様、ありがとうございました […]
Z世代に選ばれる会社に共通する工夫は業務改革にもつながるよ
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年5月19日配信分より） 新卒も中途も採用に苦戦している会社が増えています。 特にZ世代を採るのは簡単ではありません。 平成の頃とは違い、求職者側の価値観が大きく […]
インターンシップを実施しない方が新卒採用はうまくいくよ！
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年5月19日配信分より） 来月の6月から27卒向けのインターンシップ選考が一気に盛り上がります。 27卒の学生は、志望先の企業から内定を獲得するために、インターン […]
地方企業の中途採用は本当に厳しいのか？成功した事例を基に考える
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年5月5日配信分より） 地方企業の中途採用は難しい、とよく言われます。 特に、地元に新幹線の駅も大学も無い街では若い人が外に出ていくため、中途採用は採用が厳しくな […]
面接をするあなたの態度で求職者は貴社へ辞退を決めている
（採用のPDFニュースメール「高田晃一からの手紙」2025年5月5日配信分より） 採用活動に苦労している企業の中には、せっかく応募が来ても途中で選考を辞退されることがあります。 ようやく内定を出しても、最終的に辞退されて […]