本日の日刊工業新聞4面より。
https://www.nikkan.co.jp/articles/view/00599385
ライオンの新卒採用の責任者のインタビュー記事です。
ライオンの新卒採用についての考え方が述べられています。
就活生にとって最も重要な発言は最後の一文「自分に必要なことを自分で判断し、能動的に学んでほしい」です。
この一文にライオンが求めている人物像が明確に現れていますね。
見つけた課題を解決する方法を探り出し、解決の方法を学んで実践し、最後までやり遂げる。この一環とした流れを自身が主体的に行った経験をした学生しか入社させないよ、と青木さんは表明しています。
ライオンのようなＢｔｏＣの生活必需品を作って売っている会社は、街中のお客様とか数多ある協力会社とかといった多種多様過ぎる人々と関係します。
よってこのような経験を学生のうちから経験していないと、ライオンで仕事はできませんね。
そういった話しは本日から３日連続で、ツイキャスで話してくるよ！
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